с 23 ноября 2019г. Курсы: Инспекторов по кадрам «Кадровое дело» Симферополь

Крымский учебный центр «Профессиональное Бизнес Образование»

приглашает Вас на курс:

КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО.
Изменения в трудовом законодательстве РФ в 2019 г.
Станьте профессионалом кадрового дела!

г.Симферополь

Курс проводит:

с 23 ноября 2019г. Курсы: Инспекторов по кадрам "Кадровое дело" СимферопольКолесникова Светлана Евгеньевна — практикующий бухгалтер, бизнес-тренер, эксперт-консультант по вопросам налогообложения и бухгалтерского учета Российской Федерации , аттестованный главный бухгалтер открытой программы Всероссийской аттестации бухгалтеров.


Курсы инспектора по кадрам проводятся для тех, кто хочет научиться грамотному кадровому делопроизводству.

Программа предназначена не только тем, кто хочет изучить кадровое дело с азов, но и тем, кто стремится систематизировать свои знания и повысить квалификацию.

Обучение проводиться с детальным и пошаговым изучением всех разделов кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РФ.

Этот курс могут пройти как работники кадровой службы, так и менеджеры по персоналу, и руководители небольших компаний или индивидуальные предприниматели, начавшие использовать труд наемных работников.


с 23 ноября 2019г. Курсы: Инспекторов по кадрам "Кадровое дело" Симферополь

 

По окончании курса обучения «Кадровое дело» вы научитесь:

  • Организовывать на предприятии любой формы собственности кадровый учёт с нуля. Полностью готовить пакет организационных документов на предприятии, необходимых по законодательству работодателю.
  • Принимать работников на работу в штат, по совместительству, на полставки, по срочным договорам и в других сложных ситуациях не нарушая ТК РФ.
  • Готовить все необходимые документы при изменении условий трудового договора со стороны работника или работодателя.
  • Вносить записи о приёме, переводе и увольнении в трудовые книжки. Правильно исправлять и дополнять записи в трудовых книжках в соответствии с инструкцией по заполнению трудовых книжек.
  • Отправлять сотрудников в отпуск, составлять график отпусков без нарушений законодательства и ущемления прав работника и работодателя. Нюансы работы с иностранными гражданами: как не попасть на штрафы.
  • Грамотно проводить увольнение и сокращение работников в сложных ситуациях.

По окончании занятий Вам будет выдан именной сертификат

Продолжительность всего курса 21 академических часов

Слушателям предоставляется рассрочка до конца учебного процесса.

Во время обучения Вы можете получить бесплатные индивидуальные консультации по практическим вопросам кадрового учёта!

Все участники получат все необходимые методические материалы (учебник, диски с дополнительной информацией (инструкции, бланки, формы, шаблоны по порядку заполнения документов и т.д.) по курсу обучения.


Подробная программа обучения «Кадровое Делопроизводство»

Показать скрытое содержание
  1. Зачем нужны профессиональные стандарты.
  • Уровни квалификации.
  • Как внедрить профессиональный стандарт. Пошаговый алгоритм.
  • Как подтвердить соответствие сотрудника профстандарту.
  • Ответственность за нарушения в работе с профстандартами.
  1. Защита персональных данных.
  • Понятие персональных данных работника.
  • Нормативная база для работы с персональными данными работников.
  • Категории персональных данных работников и их обработка.
  • Меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке.
  • Виды информационных систем по обработке ПДР.
  • Документы по защите персональных данных работника – порядок разработки, согласования, утверждения.
  • Ответственность за нарушение норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных работника.
  • Плановые и внеплановые проверки.
  1. Инструктажи по гражданской обороне.
  2. Ведение документов воинского учета.
  • Положение о воинском учете.
  • Сведения о воинском учете в личной карточке.
  1. Проведение специальной оценки условий труда.
  • Организация проведения специальной оценки условий труда: в какой срок, как часто.
  • Внеплановая спецоценка.
  • Этапы спецоценки.
  • Что будет, если не организовать проведение специальной оценки условий труда.
  • Что дает компании проведение специальной оценки условий труда.
  1. Рабочее время и время отдыха.
  • Элементы рабочего времени.
  • Длительность рабочего времени.
  • Особенности сокращенного и неполного рабочего времени.
  • Ненормированный график.
  • Сменный график.
  • Отдых работника: виды и их продолжительность.
  1. Учет отработанного времени.
  2. Работа в ночное время: как организовать и оплатить.
  3. Оформляем прием на работу.
  • Принимаем решение о приеме на работу.
  • Технология оформления документов при приеме на работу (общие моменты).
  • Принимаем и анализируем документы будущего работника.
  • Заключаем трудовой договор с будущим работником и оформляем приказ.
  1. Бланки трудовых книжек.
  • Как оформить трудовую книжку при приеме на работу.
  • Покупка бланков трудовых книжек и вкладышей в них.
  • Записи в период работы сотрудника на предприятии.
  • Вкладыш в трудовую книжку: правила выдачи и оформления.
  • Учет и хранение бланков.
  • Запись в Книгу по учету трудовых книжек.
  1. Вносим в трудовую книжку изменения и исправления.
  • Изменение реквизитов компании.
  • Исправление ошибок при указании сведений о работе.
  • Дубликат трудовой книжки.
  1. Особенности приема отдельных категорий работников.
  • Медицинский осмотр при приеме на работу.
  • Принимаем на работу бывшего муниципального или госслужащего.
  • Принимаем на работу генерального директора.
  • Трудоустройство несовершеннолетних.
  • Условия приема на работу иностранных граждан.
  1. Оформляем на работу совместителя.
  2. Заключаем с работником срочный трудовой договор.
  3. Отличия гражданско-правового договора от трудового.
  4. Устанавливаем работнику испытательный срок.
  5. Материальная ответственность индивидуальная и коллективная.
  6. Оплата временной нетрудоспособности, оформление пособий.
  • Кто и когда получает пособие.
  • Кто выплачивает пособие по временной нетрудоспособности.
  • Порядок выдачи больничных листов.
  • Если больничный потерян.
  • Сроки, на которые выдается больничный лист.
  • Как рассчитать пособие по временной нетрудоспособности.
  • Сколько дней больничного оплачиваются.
  • Сроки назначения и выплаты пособий.
  • Налогообложение больничных.
  1. Ежегодный отпуск.
  2. График отпусков.
  • Приказ на отпуск. Оплата отпуска.
  • Заполнение личной карточки работника и табеля учета рабочего времени.
  • Изменение графика отпусков.
  • Если в период отпуска работник заболел.
  • Разделение отпуска на части.
  • Отпуск генеральному директору.
  1. Учет рабочего времени.
  • Содержание табеля учета рабочего времени.
  • Ведение табеля учета рабочего времени.
  • Распространенные примеры, встречающиеся при заполнении табеля учета рабочего времени.
  • Учет работы надомника, дистанционщика.
  • Распространенные ошибки при ведении табеля учета рабочего времени.
  • Ответственность за неправильное оформление или непредставление табеля.
  • Исправление ошибок при ведении табеля учета рабочего времени.
  • Когда, кому и зачем нужен табель.
  1. Дисциплинарное взыскание, оформление.
  • В виде выговора.
  • В виде замечания.
  • Снятие взыскания.
  • Влияние на премирование.
  1. Расторжение трудового договора: главные основания увольнения.
  • По собственному желанию. Порядок, заявление, формулировки, сроки.
  • Выдача документов, нюансы окончательного расчета.
  • По соглашению сторон.
  • В связи с истечением срока трудового договора.
  • Отпуск с последующим увольнением.
  • По сокращению штатов.
  1. Правила внутреннего трудового распорядка. Разработка, утверждение, содержание.
  2. Штатное расписание. Утверждение, изменения.
  3. Порядок предоставления кадровых документов при проверках.
  • ФСС и ПФР.
  • Архивы.
  • Роскомнадзор.
  • Службы занятости.
  • Госслужащие.
  • Проверки соблюдения миграционного законодательства.
  • Регулирование проверок.
  • Военкоматы.
  • Инспекции труда.


Начало обучения:

Расписания Симферополь

Место проведения: г.Симферополь,ул. Кечкеметская, 62, 3 этаж, каб. №1

Группа Дата Время День Преподаватель

дневная

дневная

дневная

дневная

  1. с 23 ноября 2019г
  2. 30 ноября 2019г
  3. 7 декабря 2019г
  4.  по 14 декабря 2019г
  1. с 9:00 до 13:00
  2. с 9:00 до 13:00
  3. с 9:00 до 13:00
  4. с 9:00 до 13:00

суббота

суббота

суббота

суббота

Колесникова Светлана Евгеньевна
Показать скрытое содержание

Место проведения: г.Севастополь, ул.Воронина 10, офис 306

Расписания Севастополь

Дата Время Мероприятие Стоимость Стоимость

дневная

дневная

дневная

  1. с 2 ноября 2019 г.
  2. 9 ноября 2019 г.
  3. 16 ноября 2019 г.
  1. с 10:00 до 15:00
  2. с 09:00 до 13:00
  3. с 10:00 до 16:00

суббота

суббота

суббота

Колесникова Светлана Евгеньевна


Стоимость:

9680,00 руб (без НДС)


Запись

Для участия в семинаре необходимо предварительно зарегистрироваться по телефонам:

+7-978-749-08-57 Секретарь

 +7-978-058-38-10

 +7-978-749-09-20

 __________почта_________________

 irinapbe@mail.ru                           irina@bizprof.org


Наши группы в социальных сетях
с 23 ноября 2019г. Курсы: Инспекторов по кадрам "Кадровое дело" Симферополь   с 23 ноября 2019г. Курсы: Инспекторов по кадрам "Кадровое дело" Симферополь   с 23 ноября 2019г. Курсы: Инспекторов по кадрам "Кадровое дело" Симферополь   с 23 ноября 2019г. Курсы: Инспекторов по кадрам "Кадровое дело" Симферополь

Оцените статью
Поделиться с друзьями
Профессиональное Бизнес Образование