Вебинар: Изменения с 2021 года в правилах работы на удаленке – расчёт и оплата НДФЛ (Симферополь)

Что меняется?

С 2021 года в России были уточнены нормы, регулирующие работу сотрудников из удалённого места. Новые правила касаются: - Обязательности расчёта НДФЛ за рабочие часы, проведённые в удалённом режиме; - Ставки и лимиты налоговых вычетов по работе на дому; - Упрощённые способы хранения и подтверждения факта выполнения работы; - Обязательности работодателя в отношении компенсации расходов на интернет и рабочее место.

Практический сценарий

Представьте, что ваш отдел IT работает 40 ч/нед в удалённом режиме. До 2021 года налоговые органы воспринимали это как обычную работу, но с 2021 года необходимо:

1. Определить часы, отработанные в удалённом режиме, и включить их в расчёт зарплаты.
2. Вычесть из зарплаты налоговый вычет по ставке 13 % (или 15 % для доходов выше 5 млн ₽).
3. Отчётность: в декларацию ФНС необходимо добавить сведения о дистанционных часах.
4. Компенсация расходов: если работник использует собственный интернет, то работодатель обязан компенсировать его расходы, но только в пределах установленного лимита.

Почему это важно для руководителей

• Соблюдение законодательства – избежать штрафов и претензий.
• Оптимизация налогов – правильный расчёт вычетов повышает удовлетворённость сотрудников.
• Планирование бюджета – учёт расходов на удалённую работу позволяет точнее прогнозировать расходы.

Как мы поможем

Наши эксперты проведут практическое занятие:

• разбор конкретных кейсов из Simferopol;
• подготовка чек‑листов для бухгалтерии;
• настройка системы учёта удалённой работы в 1С и Excel.

Регистрация

Участники получают:

• сертификат об окончании вебинара;
• доступ к материалам и шаблонам.

Запишитесь сейчас, места ограничены!

---

Часто задаваемые вопросы

• Как узнать, какие часы считаются удалёнными? Обычно это все часы, проведённые за компьютером с удалённого места.
• Можно ли компенсировать расходы на интернет? Да, но только в пределах лимита, установленного налоговым законодательством.
• Кто несёт ответственность за правильность расчётов? Работодатель, но бухгалтер и руководитель должны контролировать процесс.